المستويات المهنية للوظائف
تصنف وزارة الموارد البشرية والتوطين العمالة وفقا لتسعة مستويات مهنية حسب التصنيف الدولي الموحد للمهن (ISCO) الصادر من منظمة العمل الدولية. تعرف على هذه المستويات.
تصنف وزارة الموارد البشرية والتوطين العمالة وفقا لتسعة مستويات مهنية حسب التصنيف الدولي الموحد للمهن (ISCO ) الصادر من منظمة العمل الدولية وهذه المستويات هي :
المستوى الأول : المشرعون والمديرون ومديرو الأعمال
المستوى الثاني :الاختصاصيون في المواضيع العلمية والفنية والإنسانية
المستوى الثالث : فنيون في المواضيع العلمية والفنية والإنسانية
المستوى الرابع : المهن الكتابية
المستوى الخامس : مهن الخدمات والبيع
المستوى السادس: العمال الماهرة في الزراعة وصيد الأسماك والثروة الحيوانية
المستوى السابع : الحرفيون في البناء والمهن الاستخراجية والحرفيون الآخرون
المستوى الثامن : مشغلو الآلات والمعدات ومجمعوها
المستوى التاسع : المهن البسيطة
ويتم تصنيف العمالة كعمالة ماهرة اذا توافرت فيها الشروط المذكورة أدناه مجتمعة :
- أن يكون العامل في المستويات المهنية ( الأول – الثاني –الثالث – الرابع – الخامس )
- حصول العامل على شهادة أعلى من شهادة الثانوية العامة أو ما يعادل شهادة الثانوية العامة
- يشترط أن تكون الشهادة مصدقاً عليها من الجهات ذات الاختصاص وفقاً للنظم المعمول بها في الدولة
- ألا يقل الأجر الشهري عن 4000 درهم راتب العقد ( ليست عمولة ).
